储备干部

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招聘信息描述
由公司出资，培养未来的销售主管，营业部经理，试用期间以学习为主，提高自身价值，熟悉无锡市场，学习治理基层人员的相关核心技能。一经转正，公司安排相关治理岗位，依据公司目标完成指定任务，将公司意愿与员工意愿谐调到一致状态。 要求: 1.品貌端正，普通话标准。 2.学习能力强，具有实现自我价值的强烈意愿 3.大专以上文凭，具有一定社会经验 4.有金融行业从业经验的优先录用。

 

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